由于联邦政府接受了《金融系统咨询》 44条建议中的42条,澳大利亚人应该在许多领域看到节余和更好的选择。
政府还责成监管机构研究股票经纪和抵押经纪行业及其薪酬结构。
接下来应该是基金经理和养老基金,以及几乎所有澳大利亚人都将支付的高额费用。
根据最近的研究,澳大利亚和新西兰银行集团(ASX:澳新银行(ANZ),澳大利亚联邦银行(ASX:CBA),澳大利亚国民银行(ASX:NAB)和Westpac Banking Corp(ASX:仅WBC)就能赚取约100亿美元的超级管理费。加入AMP Limited(ASX:AMP)和五个主要的超级玩家所花的费用几乎是管理我们超级玩家的一半。
估计有300亿美元的费用流向了财富管理集团,其中包括基金经理,平台提供商,咨询集团,保险公司,顾问和保管人。
超级资产飞涨
由于有了养老金保证,更多的资金被付给了超级列车,因此肉汁列车正全速行驶并加快步伐。根据澳大利亚养老基金协会(ASFA)的数据,截至2015年6月季度末,养老金资产总额超过2万亿美元。
在过去的一年中,养老金总资产增加了9.9%,部分原因是流入系统的额外资金,部分是投资回报。
到2025年,私营部门的估计显示,养老金资产可能在4.2万亿至5万亿美元之间。难怪每个人和他的狗都试图登上肉汁火车。
如果削减与超级相关的成本是政府规定的目标之一,那么下一步就要对与管理超级相关的费用进行审查。
费用可能会飙升
几乎所有超级基金都根据其管理的资产的百分比收取费用。例如,他们可能收取所管理资产总额的1%,金额从1美元到数十亿美元不等。基金经理的明显动机是通过投资业绩或通过吸引更多客户(无论是零售,公司还是机构客户)来增加管理基金(FUM)。
此外,许多基金还将收取绩效费,因此,如果它们超过了基本基准,则公司,其基金经理和员工将获得奖金。这可能相当于业绩的20%,因此,如果该基金超出其基准10%,则有权获得那10%的20%,因此他们将获得额外2%的FUM作为奖金。
现在这很有意义。基金经理显然有超越其基准的动机。
我的问题是,大多数活跃的基金经理都无法击败市场,因此支付一定比例的FUM就是为他们赚钱的麻烦。他们所要做的就是拥抱指数,这样他们的表现就不会太差,并等待退休金保证每年不断增加资金。
该行业面临的难题之一是,支持者认为拥有更多资产的投资者应支付更高的费用(因此,资产费用的百分比)。但是为了吸引更大的公司和机构客户,管理人员通常会给他们大幅打折的费用。
表演费
像艾伦·格雷(Allan Gray)这样的一些基金经理认为,基金经理应收取较高的绩效费和较低的基础费(占资产的百分比)。
同上,我进一步走了几步,并建议以下步骤将使基金经理与其成员完全契合。
除去基本费用占FUM的百分比,然后用固定费用代替,固定费用每年大约为散户投资者$ 500。大客户的竞争非常激烈,他们有可能继续支付一定比例的资产费用,或者也可以支付一定比例的固定费用。允许基金经理收取基于绩效的费用,但上限是一定的,并且只有在收取费用之后实施回补条款,因此,如果基金经理的表现不佳,则必须(部分或全部)偿还其往年的奖金。一些基金经理已经要求在支付绩效费之前弥补绩效不佳。要么只基于多年的绩效支付绩效费,就应该要求基金经理将自己的超级资金投入他们管理的基金中。没有什么比用自己的钱来激励绩效了。愚蠢的外卖
对我来说,很明显,卸下一些肉汁吊架并削减我们应支付的其余费用,将使更多的澳大利亚人有更大的储备金来退休。这将减轻政府财政负担,在我的书中是双赢的。