截至10月底 山东经济开发区压减管委会内设机构1467个 精简人员26588人

开发区体制机制改革一直是社会关注的焦点，12月16日，记者在山东省政府新闻办举行的新闻发布会上了解到，为全面推进开发区体制机制改革，在省级层面推进改革创新，山东省重点开张加强组织领导、试点先行、全面有序推进、实行典型引路以及强化督导考核五方面工作。

值得注意的是，在去年7月山东省委全委会后，全省选择54家开发区进行了试点，围绕7项规定动作和10项自选动作，先行先试，大胆探索，为全省开发区改革趟路子，探办法。今年3月，组织省领导小组成员单位对54家试点开发区改革试点情况进行全面调研，梳理出需要省级层面解决的11个问题，市级层面解决的10个问题，提出了解决办法，明确了责任单位。山东省审计厅组织对54家开发区试点情况进行了审计，查找问题，提出整改意见。

通过全面改革，山东全省16市形成了“一把手抓、抓一把手”、优惠政策向开发区倾斜，优质资源向开发区集中，优秀人才向开发区集聚的良好氛围，改革成效初步显现。截至10月底，山东全省经济开发区共撤减管委会内设机构1467个，压减58.7%；精减管委会人员26588人，压减56.2%；减少代管乡镇73个，压减49.32%；缩减实际管辖面积9577.5平方公里，压减48.1%。前三季度，全省经济开发区实际使用外资、进出口增速明显好于全省平均水平，占全省的比重较改革前提高了10.5个、7.8个百分点。